事業紹介
企業情報
採用情報
設立2002年
取引企業数400社以上
平均年齢44歳
年間休日120日以上
雇用形態比率
正社員64%
パートアルバイト36%
ルート21ではスタッフの安定的で豊かな生活と、充実したワークライフバランスを実現するために、長く、生き生きと働くことができる環境整備に努めています。ここでは社内で特に好評の制度の一部をご紹介します。
昇給・賞与制度
自己啓発支援
確定拠出年金
メンター制度
マイカー通勤可
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